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以“四個堅持”為基準 推動主題教育成效持續(xù)提升
發(fā)布日期:2023-09-21    作者:楊光    
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自主題教育開展以來,創(chuàng)新研究院黨委以高度的政治自覺,牢牢把握“學思想、強黨性、重實踐、建新功”總要求,聚焦主責主業(yè),一體推進理論學習、調查研究、推動發(fā)展、檢視整改,切實把主題教育成果轉化為高質量發(fā)展成效。

以“四個堅持”為基準 推動主題教育成效持續(xù)提升

堅持學思踐悟,持續(xù)在提升學習實效上下功夫

創(chuàng)新研究院以“學”開篇,在學思用貫通、知信行統(tǒng)一上持續(xù)用力,堅持“理論研討常態(tài)化,聚焦公司高質量發(fā)展、干部隊伍管理,利用黨委會、黨委理論學習中心組學習、黨支部三會一課,持續(xù)深入學習習近平總書記重要講話精神,交流學習感悟,深刻理解其核心要義、精神實質、豐富內涵和實踐要求;堅持氛圍營造常態(tài)化,持續(xù)通過一群一平臺,將主題教育有聲書推送至每一名黨員,實現(xiàn)黨員學習教育全覆蓋;累計編印主題教育簡報20期,在公司網站等平臺刊發(fā)相關報道44篇,持續(xù)營造主題教育濃厚氛圍。

以“四個堅持”為基準 推動主題教育成效持續(xù)提升

堅持問題導向,持續(xù)在提高調研質效上下功夫

創(chuàng)新研究院大興調查研究之風,把真抓實干作為推進主題教育的試金石,組織召開主題教育公司領導班子調研成果交流會,對6個調研課題成果進行了現(xiàn)場分享,并認真剖析2個正反典型案例,充分交流調研成果,不斷運用黨的創(chuàng)新理論研究新情況、解決新問題、總結新經驗、探索新規(guī)律;制定領導班子調查研究問題清單,針對調研發(fā)現(xiàn)的63條問題,先后形成了公司產品轉型升級三年行動方案、全員一人一表考核評價方案等制度性成果20項,具體性成果65項,為推動公司高質量發(fā)展凝聚強大精神力量。

以“四個堅持”為基準 推動主題教育成效持續(xù)提升

堅持真抓實干,持續(xù)在推進高質量發(fā)展上下功夫

創(chuàng)新研究院自主研發(fā)的優(yōu)質碳素結構鋼45#鋼項目成功轉產,成為公司特鋼棒材領域著力培育的拳頭產品;金屬材料實驗室具備鋼中氣體檢測、鋼鐵材料硬度檢測、金屬材料顯微組織檢驗評定等檢測能力,為技術研究、質量攻關、工藝優(yōu)化奠定了堅實基礎;《一種長澆次PSB830 精軋螺紋鋼及其生產方法》獲得國家知識產權局發(fā)明專利授權證書;鼓勵員工主動參與公司管理,召開職工民主監(jiān)督評價會,對辦公用品采購情況等3個項目進行評價,征集合理化建議8條;領導班子成員帶隊深入黨建聯(lián)系點和包聯(lián)企業(yè)開展慰問走訪10次,紓困解難,促進主題教育取得實效。

以“四個堅持”為基準 推動主題教育成效持續(xù)提升

堅持求真務實,持續(xù)在鞏固整改成效上下功夫

堅持精準思維,把查和改貫通起來,堅持邊學習、邊對照、邊檢視、邊整改,確保檢視整改取得實實在在的成效。通過采取個別談話、召開座談會、設立意見箱等多種方式,廣泛征集服務對象、黨員群眾意見建議;緊扣職工反映強烈問題和本單位突出問題導向要求,找準專項整治與當前業(yè)務工作契合點,完成了2項專項整治方案整改;堅持即查即改和建章立制兩手抓,結合實際,對標對表檢視整改6方面問題,重點排查出問題12項,目前已全部完成整改。(創(chuàng)新研究院 楊光)

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